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“那些有劳动力短缺问题或雇用兼职员工的企业，可能需要调高薪资才能吸引员工，”Shimoda表示。“企业可能也会担心那些低薪者的购买力疲弱。这些低薪者可能因消费税调升而受挫。”许多企业表示，藉由调高最低薪资，日本可以更好地因应劳动力短缺问题、提振内需并提高劳动生产率。日本的劳动生产率在七国集团（G7）中最低。

其实，无论是四年前《中国劳动保障报》发表的文章，还是两年前人社部负责人所作的表态，还是此次辽宁省政府印发的《规划》，都没有也不可能含有强制老年人“退而不休”的意思。今后，如果“开发老年人力资源”政策落地，也必须严格执行退休养老制度，老人到了法定退休年龄就要允许老人退休，并按照法定标准和水平保障其养老待遇，不能以任何形式强迫已到退休年龄的老年人继续工作。也就是说，有效挖掘开发老年人力资源，老年人退休后可以继续就业创业，只能是老年人自由自愿的选择，不能带有强制和变相强制的成分。

企业家精神推动了企业发展，促进了经济增长，关乎我们每个人的日常生活。我们理应给中国的企业家“松松绑”，不再用过度、扭曲的关注，甚至是谣言干扰企业家。唯有如此，他们才能在企业经营和推动经济发展方面，做出更大的贡献。责任编辑：陈悠然 SF104

考虑到沈女士可能是到银行给骗子转账去了，民警赶到辛先生公司的开户银行去寻找沈女士，在银行附近的某宾馆门口发现了沈女士所驾驶的车辆。民警联系到宾馆负责人，终于在宾馆客房内找到了沈女士。经询问，沈女士按照骗子的要求来到宾馆，并打开了电脑，2分钟前将4张银行卡及存折相关信息提供给了骗子，涉及金额30万元。民警迅速带沈女士来到宾馆旁的银行柜员机上查询，发现她卡内的现金还没有转走，于是马上利用输入错误密码的方式，将银行卡锁死。

比亚迪股份：前10月新能源汽车销量同比增长近20%比亚迪股份（01211.HK）11月6日晚间公告，公司10月新能源汽车、燃油汽车合计销量41130辆；本年累计376925辆，同比下滑5.78%；其中新能源汽车本年累计销量205187辆，同比增长19.93%。

汪孟海，博士，自2010年6月至2014年8月在中国人保资产管理股份有限公司任银行/外汇业务部研究员，2014年8月至今在富国基金任QDII基金经理助理。张峰离任后，仍继续管理富国沪港深业绩驱动混合、富国港股通量化精选股票、富国中国中小盘混合（QDII）、富国全球科技互联网股票（QDII） 等四只基金。